На 1 февраля с разрешения местных исполнительных органов в стране работают 14 136 иностранных граждан, сообщает пресс-служба министерства труда и социальной защиты населения.
Среди разрешений на привлечение иностранной рабочей силы имеются следующие категории:
- руководители и их заместители – 631 человек,
- руководители структурных подразделений – 3 262,
- специалисты – 7 172,
- квалифицированные рабочие – 749.
- на сезонные работы привлечены – 658 человек,
- в рамках корпоративного перевода – 1 664 человека.
«В Казахстане насчитывается 1 657 работодателей, использующих рабочую силу иностранцев. На них работают около 402 тысяч граждан Казахстана, что составляет 96% от общей численности работников», – говорится в сообщении.
Основными странами исхода трудовых мигрантов являются Китай – 3 530 человек, Турция – 1 492, Индия – 1 119, Великобритания – 882 и Узбекистан – 593.
Минтруда напоминает, ежегодно устанавливается квота на привлечение в страну иностранных специалистов. В 2021 году размер квоты составил 0,31 % от общей численности рабочей силы или 29,3 тысяч единиц.
Ранее в анализе finprom.kz говорилось, что «почти полтора млн человек работает более сорока часов в неделю. Из них более одного млн перерабатывают по требованию работодателей».
В третьем квартале 2020 года в РК числилось 8,7 млн занятых – на 0,7% меньше по сравнению с прошлым годом. Из них 4,5 млн, или 51,8% от общего числа занятых в стране, – мужчины (−0,7%), 4,2 млн, или 48,2%, – женщины (−0,6%). Наибольшее число занятых работает в сфере торговли и ремонта автомобилей и мотоциклов: 1,4 млн человек..
Почти 80% занятых в сфере горнодобывающей промышленности – мужчины. Мужчины преобладают также в сферах строительства (78,4%), транспорта и складирования (76,7%), женщины – в сферах здравоохранения и социального обслуживания (73%), образования (72,4%) и предоставления услуг по проживанию и питанию (64,8%).
