PARYZ и МОТ вместе будут учить казахстанских тренеров международным стандартам труда

cover

В Казахстан впервые приехал глава Международной организации труда (МОТ) Жильбер Унгбо. Сегодня он выступил перед крупными работодателями Казахстана на съезде Конфедерации работодателей PARYZ в Астане, сообщает Orda.kz. 

Он заявил, что «впечатлён прозрачным подходом к членству в PARYZ»: 

«Мы видим, как вы растёте. От нескольких членов до крупных корпораций Казахстана, представленных во всех секторах страны». 

Сегодня на съезде работодателей к Конфедерации PARYZ присоединилась группа компаний «Самрук-Казына», в которой работают 250 тысяч сотрудников. 

По словам руководителя Конфедерации Жумабека Жаныкулова, в июне этого года была подписана Дорожная карта между МОТ, правительством Казахстана, Федерацией профсоюзов и PARYZ. Один из основных вопросов — повышение стандартов охраны труда.
Между учебным центром МОТ (ITC ILO) и Конфедерацией достигнуто соглашение, по которому PARYZ определён единым оператором обучающей программы МОТ по Казахстану. 29 апреля этого года PARYZ c МОТ запустили первый в Центральный Азии обучающий семинар для подготовки тренеров по обучению международным стандартам труда. Обучение прошли сотрудники KAZ Minerals, «Казахмыса», ERG, «Казцинка», «Самрук-Казына», «Казатомпрома», «Полиметалл Евразии», АО «Костанайские минералы», HeidelbergCement и других компаний. 

По словам Жаныкулова, 70 % несчастных случаев на казахстанских предприятиях связаны с недостатками в обучении. Задача PARYZ — устранить пробелы в подготовке квалифицированных лекторов, чтобы они могли дальше на своих предприятиях обучать работников. 

За последние два года в PARYZ вступили 150 представителей крупного и среднего бизнеса Казахстана и более 30 отраслевых ассоциаций. А сегодня к ним присоединился Фонд национального благосостояния «Самрук-Казына».

Казахстан ратифицировал 24 конвенции Международной организации труда. В том числе и 87-ю Конвенцию — «О свободе объединений». Однако не все крупные страны ратифицировали эту конвенцию. 

«МОТ никогда не будет навязывать свою волю какому-либо правительству, потому что это вопрос уважения, и мы верим в трипартизм (экономическая система неокорпоративизма, основанная на смешанной экономике и трехсторонних соглашениях между организациями работодателей, профсоюзами и правительством страны — прим. ред.). Например, Китай — авторитетный член МОТ, но он не ратифицировал 87-ю Конвенцию. США также не ратифицировали», отметил Жильбер Унгбо.


Он подчеркнул, что МОТ готова продолжать работать с PARYZ по укреплению и развитию трипартизма в Казахстане. 

«Сегодня мы стали свидетелями важного меморандума между PARYZ и "Самрук-Казына". Этот меморандум — основа для укрепления роли работодателей в социально-экономическом развитии страны. Если посмотреть на вызовы, с которыми сталкивается сегодня мир, всё можно решить через социальный диалог. Иногда его называют политическим, но мы в МОТ называем его именно социальным. Очень важно, чтобы все стремились к консенсусу. Все стороны должны понимать свою ответственность. Мы можем собираться за одним столом, и обсуждение требует времени, это не всегда просто, но частный сектор понимает, что нужно время», заключил Жильбер Унгмо.

Читайте также:

Лента новостей

все новости