Главный инспектор труда признал, что невакцинированных сотрудников могут отстранять от работы

cover Иллюстративное фото Pixabay

Главный инспектор труда Казахстана Толеген Оспанкулов подтвердил законность приказа Минздрава об отстранении от работы невакцинированных сотрудников. Санитарные нормы действуют с 18 октября.

По новому закону, работодатель не должен допускать работников, которые не прошли обязательную вакцинацию. Невакцинированные работники должны пройти ПЦР-тестирование.

– Есть норма, которая прописана в статье 48 (в Трудовом кодексе), что на основании законодательных актов и актов, выпускаемых госорганами, то есть в соответствии с Кодексом о здоровье – постановление санитарного врача является обязательным, – сообщает инспектор.

По этой статье, отметил он, работодатели имеют право отстранить работников от работы даже без оплаты. Но, если работодатель и работники договорятся, то компания может взять оплату на себя, то есть оплачивать либо 50% от заработной платы, либо минимальную заработную плату (42 500 тенге).

Ранее министр здравоохранения Алексей Цой утвердил приказ, по которому к работе в офисе будут допускаться только вакцинированные сотрудники, либо имеющие отрицательный ПЦР-тест.

Orda.kz рассказывала, что предприниматели недоумевают, «почему предприниматели должны отвечать за провал борьбы с COVID-19 и неудовлетворительную работу министерства здравоохранения». По их словам, «вакцинация населения – это компетенция здравоохранения, это личное дело каждого гражданина».

Также они предостерегали, что подобные требования чреваты «распространением инфекционных и грибковых заболеваний» в некоторых сферах бизнеса, так как невакцинированные мастера начнут принимать клиентов дома, где нельзя оказать безопасную услугу.

Лента новостей

все новости