Работа есть, но не для всех: почему казахстанки чаще мужчин остаются без дела
Иллюстрация: ИИ
Во втором квартале 2026 года уровень безработицы среди женщин в Казахстане составил 5,1 %, среди мужчин — 4 %. Без работы оставались 242,7 тысячи казахстанок, что на 1,6% больше, чем год назад, сообщает Orda.kz со ссылкой на аналитиков Finprom.
Ситуация серьёзно различается по регионам. В 12 из 20 областей женская безработица превышает мужскую. Самый заметный разрыв сложился в Мангистауской области: 8 % против 2,5 %.
Ещё острее проблема выглядит на уровне районов. В Мунайлинском районе без работы оставались 11,7 % женщин и только 0,6 % мужчин. В районе имени Турара Рыскулова показатель среди женщин достиг 7,9 %, в Алгинском районе — 7,8 %.
Чаще всего с проблемами при трудоустройстве сталкиваются женщины старшего возраста. В группе от 55 до 64 лет безработица достигает 8,6 %. Среди женщин с высшим и послевузовским образованием показатель составляет 3,5 %, а с основным средним образованием — 15,6 %. Наиболее уязвимая группа — женщины предпенсионного возраста без профессионального образования.
Почти треть безработных женщин — 79,3 тысячи — лишились работы после увольнения. За год их число выросло на 65,8 %. Ещё 33,3 тысячи оставили работу по семейным обстоятельствам, а 30,8 тысячи занялись домашним хозяйством.
Меняются и способы поиска работы. Более 103 тысяч женщин обращались к друзьям и родственникам, свыше 70 тысяч размещали резюме в интернете. В государственные службы занятости обратились 48,9 тысячи человек — на 27,9 % меньше, чем годом ранее. Судя по цифрам, центры занятости постепенно проигрывают знакомым и интернету.
Судя по анализу, проблема безработицы меньше касается молодёжи и острее в более старших группах. Наиболее тревожным выглядит уровень безработицы среди женщин предпенсионного возраста 55–64 лет (8,6 %), среднего возраста 45–54 лет (4,9 %) и экономически активного возраста 35–44 лет (5,8 %).
Аналитики сделали вывод, что такая динамика отражает системные барьеры на рынке труда: от стереотипов работодателей до сложностей с переподготовкой и адаптацией к новым требованиям профессий.
Читайте также:
Лента новостей
- Ещё одна кормушка? В Казахстане определили, кому достанутся деньги инфраструктурного фонда
- Светили в лицо и рылись в карманах: алматинские полицейские попали под служебную проверку
- Где по Казахстану побит рекорд жары, державшийся 111 лет
- Не смог затормозить и выехал на встречку: водителя большегруза наказали в Алматы
- Работа есть, но не для всех: почему казахстанки чаще мужчин остаются без дела
- Вода, барсы и 60 километров трасс: каким будет курорт на Кок-Жайлау
- Жертв мошенников и должников хотят освободить от налога в Казахстане
- Почему Казахстан отказался от одномандатников и что это изменит в Курултае
- Поручили пилить дерево в непогоду? Дворник в Атырауской области оказался парализован и без выплат
- Россия выдавливает казахстанскую нефть из Балтики из-за украинских дронов
- Срубили деревья, сдвинули забор: почему алматинцы не рады гастроулице вместо ярмарки и стоянки
- МВД раскрыло убийство в Астане, совершённое более 20 лет назад
- Не смотрели на стену – как кондиционер убил Улдану Мырзуан и при чём здесь ОСИ
- Дождь и ветер — прогноз погоды на 19 августа
- В Китае показали робота, который прыгает на два метра и бегает быстрее Усэйна Болта
- «Новая территория США»: Трамп опубликовал карту Ормузского пролива
- Сотрудник ЦОНа на служебной машине сбил насмерть женщину: что ответили в госкорпорации
- Возвращённые активы: куда направили более 610 млрд тенге в Казахстане
- До выборов пять дней: наблюдатели СНГ рассказали, что происходит в Казахстане
- Третий Qyzqaras: «Сны реки», «Курак» и мировые фестивальные хиты
