Ветслужбам не хватает кадров: в приоритете мужчины

В основном, из-за маленькой заработной платы и нежелания выпускников идти работать по специальностям в стране и не хватает специалистов.

Поэтому с первого квартала 2022 года в среднем по республике на 33,4% повышена заработная плата ветеринарных специалистов государственных райветстанций и ветеринарных пунктов за счёт повышения тарифов за выполнение госзаказа.

«До конца 2022 года планируется дальнейшее увеличение до 60%», — сказал на брифинге в СЦК вице-министр сельского хозяйства Рустем Курманов.

Кроме того, с 2023 года МСХ планирует доплачивать 50% к должностному окладу ветеринарных специалистов коммунальных ветеринарных предприятий и 140% к базовому окладу государственных коммунальных учреждений за вредные условия труда (работа с биоагентами), а также выплачивать два должностных оклада в качестве пособия для оздоровления.

Примечательно, что средняя зарплата ветврача различается по регионам. Например, в Кызылординской области она составляет 98 тысяч тенге, в Павлодаре – 206 тысяч. Тарифы определяют акиматы на местах. Для этого МСХ планирует сделать расчёт нормативной нагрузки.

Ежегодно требуется 5 тысяч специалистов, однако работать идут лишь 3 тысячи.

"Занятость ветврачей оставляет желать лучшего. Часть из подготавливаемых специалистов не устраиваются по разным причинам: девушки выходят в декрет, кто-то не может ехать в сельскую местность из-за семейных обстоятельств и т.д.", – добавил вице-министр сельского хозяйства Рустем Курманов.

Поэтому в МСХ хотят увеличить сельскую квоту, чтобы отдать приоритет тем, кто хочет вернуться в сельскую местность. В основном, это будут парни, отметили спикеры, так как труд достаточно тяжелый. Однако они всё равно должны будут обучиться по гранту и отработать три года по профилю.

Комментируй, делись мнением у нас в Facebook!

Получай оперативные новости дня в свой смартфон: подпишись на Orda.kz в Telegram.